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◎国内外の大企業をメインクライアントに直接取引。
◎インフラ事業の新規サービス展開に向けて推進中。
　力を合わせて、共に成長する仲間を歓迎いたします！
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弊社を含むBeyondsoftグループは、中国を中心にアジア・欧米で
事業を展開しており、中国では株式上場もしているグローバルな
グループ企業。

弊社はその中でもIT事業を担っており、直接お取引を行う
メインクライアントは国内外の大企業ばかり。

ITコンサルティングといった上流工程から運用保守などの下流工程まで
全てを手がけ、今なお直接取引を行うクライアントは増加傾向にあります。

弊社事業の要の一つである【インフラ事業部】では、現在クラウドを活用した新規サービスを
提供・展開に向けて日々推進中です。この新規サービスの展開をきっかけに、インフラ事業部の
モデルチェンジを図るため、原動力となる新しいメンバーを求めています。

弊社は時代の先端に立ち、引っ張っていこうというスタンスで事業を展開しており、
エンジニアにお任せする仕事もまた同様に時代の先端に携わるものが多くなっています。

エンジニアに対して、「エンジニアがいつまでもキャリアアップしていける会社にしたい」と
願っていることもあり、弊社で働くエンジニア個々人のキャリアアップ・スキルアップに注力しています。

「これまで運用・監視を中心に手がけていたが、 今後はインフラ構築や企画にも携わってみたい」
「近い将来には、一エンジニアからリーダー、マネージャーにキャリアアップしたい」
といったご希望を会社全体で長期的にサポートできる環境は整えていますが、これらは実際に
個人の志向を伺ってみないことには難しいものですので、まずはご希望をお聞かせください。

もちろん自身のキャリアアップやスキルアップの希望だけではなく、仕事の中においても
「上から言われたことだけをする」という作業者の姿勢ではなく、プロジェクトの成功や
会社の収益向上に向けた提案を積極的に上司やお客様に対して行ってほしいと考えています。
弊社ではそうした姿勢や実績を評価し、きちんと昇給・賞与という実感できる形でお応えします。

帰社日の報告会や幹部会、懇親会、事業部内での交流会などの社内交流の機会を設けて、
社員が立場に関係なく、意見を出しやすい社内風土を築いていますので、ぜひ気兼ねなく
意見や考えをお聞かせくださいませんか？

これからの「Beyondsoft Japan」を形作るのは、新しくメンバーとなるエンジニアを含めた
社員一人一人の働きとその成長。弊社の一員として、共に成長しませんか？

ご応募をお待ちしています。よろしくお願いいたします。
　　　　　　　　　　　

■インフラ事業部：ITインフラに特化したソリューション提供
・TCP/IPを中心とした『ネットワーク』
・Windows/Linux/UNIXなどの 『サーバー』
・ITインフラの運用・維持管理及び継続的状況改善をはかる
　『ITサービスマネジメント』
・企業のIT戦略を支える『IT コンサルタント』
　など幅広い分野にてご対応しています。